延迟退休年龄2016（延迟退休年龄最新规定表）

退休年龄最新规定2016哪年出生不延

『1』、年之前的女性工人。不用延迟。按人社部部长尹蔚民的说法：延迟退休草案2016年公开征求意见，再修改。2017年推出，2022年之后才实施。反对节奏太快、反对一刀切。建议1：2022年起，原来50岁退休的每5年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。到2072年，实现所有人60岁退休。

『2』、因此，2016年劳动者依然是按照现行法定退休年龄退休。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行规定》第一条规定，法定退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

『3』、年公开征求意见，2017年推出。推出后至少五年以后（2022年）才会实施。每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长时间达到延长退休年龄的结果。中央开大会也定了延迟退休的调子，估计百姓阻挡不住的。反对节奏太快、反对一刀切。

『4』、年及此前出生的女性，工人，不会延迟。一般，女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55岁。男，60岁。有失去劳动能力的伤病或从事辐射等有害作业的、特定（比如特殊繁重体力劳动等）工种等，可以提前5年退休。如果参加的是城乡居民养老保险，男女都是60岁退休。

退迟退休年龄增样计算的,一年退迟几个月

比如说，如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架（女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁），那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55岁和60.5岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。

【法律分析】：我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。按照“迟退休一年增加3个月”的例子，推算出延迟退休后的退休年龄计算公式：女职工退休年龄0+3×（50+出生年份-2021）/12；女干部退休年龄5+3×（55+出生年份-2021）/12；男性退休年龄0+3×（60+出生年份-2021）/12。

延迟退休年龄的计算方式是，每延迟退休一年，退休年龄增加三个月。以1980年出生的人为例，女性职工的退休年龄将是525岁，女性干部的退休年龄将是55岁，男性的退休年龄将是675岁。

、每年会延迟多长时间 既然延迟退休的时间是5年，过渡期的时间是10年，那么折合每年的延迟时间大概就为6个月了，也就是在延迟退休的政策实施之后，第一年办理退休的人员可能会延迟6个月，第二年退休的可能会延迟1年，然后以此类推，到第十年延迟退休的时间就提高到5年了。

我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

法律主观：我国的法定退休年龄偏低，将制定渐进式延迟退休方案，每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长时间达到法定退休年龄。社保退休延迟方案于2017年正式推出，再过至少5年后开始正式实施。

延迟退休年龄方案什么时候实行

法律分析：中国的延迟退休政策自2018年开始逐步实施。该政策规定，男性的退休年龄每6年增加1岁，女性的退休年龄每3年增加1岁，直到2045年实现男女双方65岁的同龄退休。延迟退休是根据人口结构变化、就业状况以及借鉴其他国家的退休政策，逐步提高退休年龄以延迟退休的制度安排。

延迟退休年龄的具体实施时间从2015年开始。根据中国社会科学院人口与劳动经济研究所发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》，建议女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年男女退休年龄同时达到65岁。

法律分析：延迟退休政策从2018年开始实行，预计到2045年彻底完成。2017年完成养老金制度并轨，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2045年男性、女性退休年龄同步达到65岁。

2016年退休年龄和缴费年限会延长吗

『1』、两者都不会，放心。按人社部部长尹蔚民的说法：延迟退休草案2016年公开征求意见，再修改。2017年推出，2022年之后才实施。反对节奏太快、反对一刀切。建议1：2022年起，原来50岁退休的每5年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。到2072年，实现所有人60岁退休。

『2』、当然是个人养老缴费要与退休年龄一起顺延的，如果是自己灵活缴费的话也可以交到最低年限，但是影响退休金的多少。

『3』、可以到达退休年龄后继续缴纳社保，直到累计满15年。

2016年退休年龄是怎么规定的?

男年满60岁，女年满50岁，累计工龄满10年；男年满55周岁，女年满45周岁，累计工龄满10年，从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康的工作；男年满50周岁，女年满45周岁，累计工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应当准予退休。

事业单位退休年龄最新规定：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

年退休年龄的规定是男职工60周岁，女干部和女灵活就业者55周岁，女工人50周岁。具体来说，2016年的退休年龄规定是基于中国的人口结构、劳动力市场和经济发展状况而制定的。这一规定旨在确保劳动力市场的稳定和可持续发展，同时考虑到不同年龄段的劳动者的身体状况和工作能力。

年劳动合同法规定女职工的退休年龄是50岁，男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 （国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。

关于延迟退休年龄2016的内容到此结束，希望对大家有所帮助。